Responsable des Parcours de Formation à l’International H/F – Siège Paris

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Ville : Paris
Type d'emploi : CDI

Le/la Responsable des Parcours de Formation à l’International :

  • Référent/coordonnateur au niveau Groupe,
  • En appui opérationnel auprès des unités (Siège et Campus) du Groupe et,
  • En étroite collaboration avec la Coordinatrice des relations internationales, aura pour missions principales :

Sur le volet pédagogique associé au contexte international :

  • Participer à la définition des projets de développement pédagogique du Groupe ;
  • Appuyer les RP des Campus dans la mise en œuvre des programmes de formation ;
  • Être l’interface pédagogique au quotidien avec les étudiants,
  • Appuyer les équipes pédagogiques des Campus dans la mise en œuvre des examens ;
  • Assurer la gestion des enseignements pour les formations ;
  • Assurer le suivi notamment en entreprise et le traitement des données pédagogiques des étudiants en mobilité internationale ;
  • Participer à la commercialisation des programmes de formation.

Sur le volet gestion contractuelle des mobilités à l’international :

  • Appuyer les SRE des Campus dans leurs missions quotidiennes ;
  • Gérer et suivre les contrats et conventions de stage liés aux mobilités internationales / en lien avec la Responsable de l’Apprentissage pour les étudiants en apprentissage ;
  • Prospecter et fidéliser des entreprises ayant une activité à l’étranger ;
  • Accompagner les étudiants dans le cadre de la recherche d’entreprise à l’étranger ;
  • Organiser en lien avec les équipes des Campus en particulier, les évènements professionnels relatifs aux programmes de formations dédiés à l’international ;

De manière générale il contribuera aux actions de la Direction des Relations Internationales.

Formation : Bac + 5 ingénierie de la formation ou similaire

Savoir : 

  • Expérience dans le secteur de 5 ans minimum
  • Excellent niveau d’anglais – niveau B2 minimum

Compétences métiers :

  • Maîtriser l’ingénierie pédagogique de l’enseignement supérieur ;
  • Connaître les dispositifs de formation et contrats de professionnalisation, d’apprentissage ou convention école entreprises ;
  • Définir des ressources pédagogiques ;
  • Organiser des actions de formation et le planning des activités.

Compétences informatiques :

– Utilisation du Pack Office/Office 365, messagerie électronique, outils collaboratifs

Contrat : CDI

Statut : Cadre forfait jours

Horaires : Forfait Jours

Service : Direction des Relations Extérieures, Internationales et du Développement Durable

Responsable hiérarchique : Directeur des Relations Extérieures, Internationales et du Développement Durable

Lieu : Siège du Groupe ESPI – 23 rue de Cronstadt – 75015 PARIS

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Taille maximale 5Mo - Format PDF ou Word
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