Chargé-e Relations Entreprises – Campus de Bordeaux

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le(la) Chargé-e Relations Entreprises aura pour missions principales :

– Transmettre aux étudiants les offres de / stage/alternance/CDD/CDI par l’intermédiaire du CAREER CENTER, les accompagner dans le cadre de leur recherche d’alternance, tenir à jour la base

– Gérer administrativement les dossiers et suivre les actions engagées : Suivi administratif des contrats, financements OPCA accordés, solvabilité des clients, gestion du risque et des conséquences, saisie des clients et actions dans l’outil de gestion (Carrer center, Complétive)

– Mettre à jour et suivre le fichier entreprises sur notre logiciel interne (Complétive)

– Venir en soutien à l’organisation et participer aux événements de communication et de relations entreprises (Job dating, conférences, tables rondes, animation d’ateliers de placement et d’information (analyse des CV, préparation aux entretiens de / recrutement…)

Formation : Bac +2

Savoir : 

– Connaissance générale des techniques de gestion administrative.

– Connaissance approfondie des dispositifs de formation : objectifs, contenus, méthodes pédagogiques et modes de validation.

Compétences métier :

– Connaissance des OPCO

– Connaissances des contrats d’alternance (apprentissage) ou convention école entreprises

Compétences relationnelles :

– Connaissance du public étudiant

– Patience, rigueur administrative

Compétences informatiques : maîtrise des logiciels pack-office, CRM, messagerie électronique

Contrat : CDI à temps plein modulé

Horaires :

  • 35h/semaines en période de vacances scolaires
  • 39h/semaines en période scolaire + 13 RTT

Lieu : Campus de Bordeaux – 73 avenue Thiers 33100 BORDEAUX

Responsable hiérarchique : Directeur du campus de Bordeaux

Contrat : CDI à temps plein modulé

Statut : Technicien

Horaires :

  • 35h/semaines en période de vacances scolaires
  • 39h/semaines en période scolaire + 12 RTT

TELETRAVAIL : Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine

REMUNERATION :

  • Salaire annuel brut : de 28 000 € à 30 000 € répartis sur 13 mois
  • Salaire mensuel : de (28 000/13) 2 154 à (30 000/13) 2 307 €
  • Prime annuelle sur objectifs : de 2 000 à 4 000
  • SALAIRE NON NEGOCIABLE – SALAIRE FIXÉ EN FONCTION DU PROFIL & DE L’EXPERIENCE DU OU DE LA CANDIDAT-E

 

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Taille maximale 5Mo - Format PDF ou Word
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